هلدینگ صنایع غذایی، کشاورزی و دارویی صندوق بازنشستگی ( صبا جهاد)
شرکت سرمایهگذاری صبا جهاد در دیماه سال ۱۳۷۹ بهصورت شرکت سهامی خاص تأسیس شد و فعالیت خود را با هدف سرمایهگذاری در سهام شرکتهای تابعه، صندوقهای سرمایهگذاری و سایر شرکتهای پذیرفتهشده در بورس اوراق بهادار یا شرکتهای غیربورسی آغاز کرد.
این شرکت در ابتدا متعلق به صندوق بازنشستگی کارکنان وزارت جهاد سازندگی بود که در سال ۱۳۹۰، طبق مصوبه مجلس شورای اسلامی، در صندوق بازنشستگی کشوری ادغام شد.
در ساختار جدید صندوق بازنشستگی کشوری، شش هلدینگ تخصصی در حوزههای انرژی، حملونقل و گردشگری، عمران و ساختمان، صنعت و معدن، مالی و بیمه، و همچنین غذا، کشاورزی و دارو ایجاد شد.
در همین راستا، و با هدف افزایش بهرهوری و بازدهی سرمایه، شرکت سرمایهگذاری صبا جهاد از سال ۱۳۹۴ بهعنوان هلدینگ تخصصی صنایع غذایی، کشاورزی و دارویی فعالیت خود را ادامه داده است.
این شرکت با نگاهی هوشمندانه و آیندهنگر، تلاش کرده است تا از طریق تدوین و اجرای برنامههای کوتاهمدت و بلندمدت، دامنه سرمایهگذاریهای خود را در فعالیتهای مرتبط با مأموریت اصلیاش گسترش دهد. صبا جهاد با بهرهگیری از نیروی انسانی متخصص و فناوریهای نوین، در سطح ملی و منطقهای به سرمایهگذاری و تولید کالا و خدمات پرداخته و با تأکید بر همافزایی و همگرایی شرکتهای زیرمجموعه، حداکثر بهرهوری و بازدهی سرمایه را برای ذینفعان خود به ارمغان آورده است.
پیام مدیرعامل محترم هلدینگ سرمایه گذاری صبا جهاد
صندوق بازنشستگی کشوری، به عنوان دومین صندوق بزرگ بیمه ای کشور با تحت پوشش قراردادن یک میلیون و ششصد و هفتاد هزار بازنشسته، در حال حاضر دارای شرکتهای متعددی است که در قالب پنج هُلدینگ فعالیت دارند. این هُلدینگها با هدف بهبود وضعیت معیشتی و افزایش رفاه اجتماعی بازنشستگان در دوران بازنشستگی از طریق سرمایه گذاری و مشارکت فعال در بخش های اقتصادی، در پی کسب سود و تولید ثروت برای قشر فرهیخته اند. یکی از این هُلدینگها، شرکت سرمایه گذاری صباجهاد است که در سال 1379، با سرمایه 1400 ملیارد ریال، کار خود را آغاز کرده است و هم اکنون با داشتن مجموعه ای از شرکتها، در صنعت مواد غذایی فعالیت می کند و صنایعی چون «شیر پگاه»، »شیلات بندرعباس»، «پیچک» و «آبزی فرایند بوشهر» از شرکتهای تابعه این مجموعه اند.
فعالیت ها
منشور اخلاقی کارکنان
مدیران و کارکنان شرکت سرمایه گذاری صبا جهاد به منظور توجه جدی به اخلاقیات، وجدان کاری، تکریم ارباب رجوع و دستیابی هر چه بیشتر به اهداف عالیه شرکت، پیمان بسته اند با ایمان به خداوند متعال در جهت کسب رضایت حق تعالی گام بر داشته و خداوند را همیشه ناظر بر اعمال خود دانسته و مجری اصول منشور اخلاقی زیر باشند:
- رفتار سازمانی مبتنی بر پایبندی به قانون در راستای چشم انداز ماموریتهای شرکت
- احترام به حقوق و کرامت انسانی افراد و رعایت حریم شخصی و جایگاه آنان
- پایبندی به شئونات و ارزشهای دینی و رعایت آراستگی و پوشش ظاهری
- تلاش در جهت افزایش توانمندی های علمی و حرفه ای با هدف ارتقاء کیفیت تولیدات و خدمات ارائه شده
- رعایت احترام ، ادب ، عدل و انصاف در گفتار و رفتار
- داشتن وجدان کاری ، نظم ، سعه صدر ، انتقاد پذیری ، مسئولیت پذیری و وفاداری به منافع شرکت
- حفظ اسرار و اطلاعات محرمانه شرکت و عدم افشای آن در خارج ازضوابط و مقررات
- رجحان منافع شرکت بر منافع فردی و در صورت وجود هرگونه تعارض منافع
- عدم انجام هر فعالیتی که به شهرت و عملکرد کارکنان و شرکت صدمه زند مانند شایعه سازی ، تهمت ، غیبت و خبر چینی
- احتراز از هرگونه تبعیض نژادی ، قومی ، مذهبی و جنسیتی
اعضاء هیات مدیره
علیرضا نبید
سرپرست
سجاد ابراهیمی
رئیس هیات مدیره
مرتضی عبدالهی
نایب رئیس هیات مدیره